2015年美术系党总支工作计划
一、指导思想
2015年是“十二五”规划的收官之年，也是我校教育实践活动结束后的第一年。我系党总支总体工作的指导思想是：以十八大精神为指导，深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，认真学习习近平总书记一系列重要讲话，巩固和拓展教育实践活动成果。在院党委的领导下，努力做好党建、思政、学生教育管理等各项工作 。
二、主要工作任务
1、加强思想政治教育工作，努力创建学习型党组织
按学校党委工作计划和学校党委组织部、宣传部2015年工作要求，结合我系的具体情况，有计划有步骤地组织党员和师生开展政治理论学习活动，努力创建学习型、服务型、创新型党组织，争筑坚强堡垒。
（1）认真组织系中心组成员的理论学习。坚持每月一次的党支部、党政联席会议制度，利用会议重点学习好学校安排的各类学习内容，让领导班子每个成员进一步明确政治理论学习的目的、意义和任务、要求，增强每位成员的责任感、紧迫感。
（2）有组织地抓好师生党员的政治理论学习。每周二下午以三个党支部为单位组织好师生党员的政治理论学习活动，加强领导，健全制度，保证效果。
（3）以会代学、以会代训，抓好教师的政治理论学习和业务培训。
（4）以学生党支部和年级为主体，抓好学生的思想政治教育。
2、深入开展服务型党组织建设，努力完成既定任务
（1）按照学校党委部署，将工作重点放在基层党组织建设、服务型党组织建设上。
（2）继续抓好创先争优工作，开展向党员先进典型学习活动，选树党员身边可亲可敬、可学可比的典型，引导党员争做优秀共产党员。切实发挥好党员在教学、科研、管理等各项工作中的先锋模范作用。
（3）按我系2014年出台的“开展服务型党组织建设”活动方案，“文化六进” 方案，进一步强化2015年服务工作。
3、加强党的组织建设，完善各种长效工作机制,开展创新型党组织建设。切实抓好我系三个党支部的建设工作。根据各个党支部的特点，明确工作分工，明确工作责任，明确工作目标。坚持“党校、党员、党支部、党总支”四位一体的党员教育学习机制。系党总支部要为学校输送优秀学员，参加系党校培训，各党支部要制订计划有组织地进行政治理论学习。坚持“普通学生、入党积极分子、发展对象、预备党员、正式党员”五级培养教育管理机制。积极做好发展党员的工作，重点做好2015级新生入党积极分子的培养教育工作，组织各年级入党积极分子180人参加学校党校培训班，按照党员的标准要求，全年计划在教师中发展一名党员，在积极分子中发展40名学生党员。
4、加强党员的教育管理，强化作风建设,充分发挥党员的先锋模范作用。实施总支部成员联系年级制度。班子成员做到“五个一”，每位总支部成员联系一个年级，每学期参与一次年级主题教育活动，开展一次年级专题调研活动，召开一次年级座谈会，提出至少一条年级工作建议。开展党员联系群众活动。教师党员要做到“三个一”：上好每一堂课，按时上课下课、高质量备课讲课；联系一个学生宿舍；联系帮扶一名家庭困难学生、学习困难学生或心理困难学生。学生党员要做到“三个一”：联系一个特殊学生（家庭困难生、学习后进生、心理问题生），联系一个或多个学生宿舍，联系一名入党积极分子。
5、围绕系部中心工作，密切党政联系，发挥保证监督作用，推动系部各项工作的开展。认真贯彻执行党政领导干部职责，与系行政密切配合，加强合作，支持系行政积极开展工作，与系行政一起带领全系师生做好本科教学、学科建设、教学、科研、管理等各项工作。
6、加强治安综合治理工作，建设平安系部、和谐系部。
7、加强党员廉政建设和教师队伍建设，提高教师队伍的整体素质。
8、加强对基层党支部工作的指导和支持，支持基层党支部独立地开展活动，开好“三会一课”，发挥好战斗堡垒作用。
9、、加强师资队伍建设
1）、严把师资进口关，年内按计划引进2名硕士及以上研究生，充实平面专业、书法专业师资；
2）、根据课程设置和工作室建设需要，选送1—2名讲师或助教到重点大学或其他培训机构作短期培训；
3）、重点抓好青年教师的师德教育和教学技能培训，年内举办为期三个单位时间的大学教师师德建设研讨会，通过请校内专家讲座，组织讨论交流等形式实现预期目标。要求各教研室组织公开课，集体听课、评课不少于5次，要求35岁以下教师参加，让青年教师在观察交流中提高教学技能。
10、强化学生管理教育工作
1）、做好常规管理工作，抓好查寝、升旗仪式、文明督察等日常噶，认真抓好学生养成教育，渐日养成良好生活行为习惯。
2）、做好助学金、奖学金工作和助学贷款工作。
3）、以安全、稳定工作为核心，对学生宿舍、工作室、画室等重要部位的安全隐患每周一次以上排查，由分管学生工作系领导负责，并建立巡查登记档案。
4）、建立学生信息员制度，在每个宿舍明确一名信息员，确保信息渠道畅通，任何重大事情在第一时间为分管学生工作领导、辅导员、班主任所掌握。
5）、切实抓好学生干部队伍建设、充分发挥好团总支、学生会各部门干部的积极性，明确职责、分解任务，及时总结与表彰。
6）、系里每半年召开一次学生管理教育工作专题会议，总结成绩、分析不足，提出整改方案，确保学生工作进入全院的先进行列。
7）、强化学生心理疏导工作，建立心理咨询档案，有针对性地做好部分学生的心理疏导工作。
8）、努力做好学生就业工作，系里成立以党总支书记为组长、系领导、教研室主任参加的学生就业工作领导小组，及时组织毕业生参加招聘会，及时为毕业生提供就业信息，开辟就业信息专栏。年内组织相关人员和就业专干到沿海地区考察，力争建立2—3个毕业生就业基地，确保本年度学生就业率达90%以上。
9)、做好2015届毕业生的离校工作，做到文明离校。
10)、做好2015级迎新工作和新生入学教育工作。
11)、开展好各种团组织活动。 11、建立完善评优表彰机制，大力倡导比、学、赶、超的良好氛围，开展系部师德标兵、系部优秀共产党员、先进党支部、文明班级、文明宿舍等评选评优活动。学年末评选系部师德标兵；七一前夕评选表彰优秀共产党员、先进支部；年末评选表彰文明班级、文明宿舍。
三、主要措施
1、完善责任制和责任追究制，明晰各类人员职责，狠抓规章制度的落实，以制度管事管人，对违纪违规人员不迁就不姑息。
2、强化执行力的落实，有令则行，令行禁止，对长期不执行工作任务、有令不行的人和事，给予公开批评直至上交人事部门处理。
3、强化工作作风建设，严肃各类人员劳动纪律，从新学期第一个工作日开始，对上班上课迟到、早退、旷缺、会议迟到、旷缺行为及时登录和按章处理。
4、加强领导班子建设，统一思想和步调，不断增强领导班子的执行力和战斗力。
美术系党总支 2015.3.10
